Konformität und Richtlinien

H+Hs Konformitätsprogramm hilft unseren Mitarbeitern dabei, ihre tägliche Arbeit gemäß den Regeln und Vorschriften des Landes unserer Geschäftstätigkeit zu verrichten und mit Integrität und hohen ethischen Standards zu handeln. Konformität ist ein wesentlicher Bestandteil von H+Hs Geschäftsstrategie, die, abgesehen von der Vermeidung wesentlicher, rechtlicher und finanzieller Risiken, unseren Mitarbeitern dabei hilft, ihre Aufgaben auf die richtige Art und Weise zu erfüllen und damit die legitimen Interessen aller unserer Angestellten, Kunden, Lieferanten, Teilhaber und der Gesellschaft im Allgemeinen fördert.

Der Verhaltenskodex ist der Eckstein des Konformitätsprogramms und gibt bezüglich unserer Geschäftsintegrität und ethischen Prinzipien den Ton an. Des Weiteren gibt es zahlreiche Bausteine in Form von speziellen Richtlinien, die einige der wichtigeren Themen detaillierter behandeln, wie z. B. Gesundheit & Sicherheit, fairer Wettbewerb und Antikorruption. Alle H+H-Mitarbeiter werden darum gebeten, den Verhaltenskodex und die speziellen Richtlinien zu lesen, die jeweils für ihre Arbeitsfunktion relevant sind. Loggen Sie sich bei PolicyTech ein, um zu sehen, welche Richtlinien für Sie relevant sind.

Verschaffen Sie sich Gehör! – H+H „Whistleblower“-System H+H wird jegliche Verstöße gegen unseren Verhaltenskodex nicht tolerieren. Daher ist es sehr wichtig für H+H, dass Sie sich sofort melden, wenn Sie jegliche Verstöße gegen unseren Verhaltenskodex bemerken oder vermuten, damit wir frühzeitig Maßnahmen ergreifen können. Dies beinhaltet, z. B. Verstöße gegen die Gesundheits- und Sicherheitsverfahren, Bestechung, Korruption, Betrug oder wettbewerbswidrige Vereinbarungen. H+H möchte einen offenen Austausch fördern, deshalb ermutigen wir Sie dazu, Ihre Bedenken an den jeweiligen H+H Manager, Group Legal oder Ihren Ansprechpartner bei H+H weiterzugeben. Sollten Sie es jedoch bevorzugen, vertraulich Bericht zu erstatten, so können Sie Ihre Bedenken - anonym oder nicht anonym – durch unser Online-Whistleblower-System weitergeben.